就活生へ！自己分析について考えて下さい！
就活生は、よく自己分析という言葉を聞くと思います。
今回は、その自己分析の本質について記載させていただきます。
就活をしていると、どの企業やどの職種が向いているか考えると思いますが分からないはずです。
それは、自分の強みが理解できていないからです。
そもそも働くという事は、『誰かの為になる』や『誰かに対して価値を生み出す』という事になります。
価値を生みやすい領域とは、自分の強みが発揮しやすい領域になります。
では、自分の強みの見つけ方について！
・自分の好きな事を掘り下げて下さい。
→必ず成功体験があるはすです。
よって、強み＝成功体験を抽象化したものになります。
・好きな事の探し方について！
→動詞で書き出してみて下さい。
企業の選び方について！
・企業ではなく、職能で選ぶべきです。
・就活は、『企業と結婚するな』！
・就活は、『職能と結婚せよ』！
もしくは、自分が鍛えたい所があるので、その職能にいくことが本質です。
仕事をする上で、100万分の1の人材を目指すべきです。
その方法は2つあります。
・1つの職能領域で100万分の1を目指す！
→非常に難しいです。1流プロスポーツ選手とかになります。※錦織圭とかです。
・3つの領域で100分の1を目指す！
→こちらは、1つの領域で3年位学べば成し遂げる事ができるので難易度は比較的低いです。だいたい10年位で達成できます。
※職能を掛け算することでマーケットバリューが上がります。
職能を分解します！
・T（Thinking、考える力）
・C（Communication、伝える力）
→営業、広報、ジャーナリスト、プロデューサー
・L（Leadership、人を巻き込む力）
→経営者、プロジェクトマネージャー、管理職
よって、それぞれの部分を伸ばしていく事が重要になってきます。
以上の事をまとめると6つのポイントがあります。
①働く＝価値を与える！
②価値は強みを活かして生み出すもの！
③強みは自分の好きなこと成功したことを掘り出して動詞で整理！
④強み→コンピテンシー（能力）！
⑤コンピテンシーは分解すると、T.C.Lどれが自分の強みか！
⑥これらをトータルして企業を選んでください。
こちらを整理する事によって面接でも活かす事ができます。
本日も読んでいただきありがとうございました。
